Todas las respuestas sobre Despedir a un trabajador en la sección de Negocios de unComo.com

Despedir a un trabajador

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  • Cuáles son los tipos de despidoLegal / Derecho laboral

    Hacer uso de la posibilidad de despedir trabajadores en España se ha convertido en un hecho muy habitual en los últimos años, debido a la crisis económica, ya que las empresas venden menos y se encuentran en la necesidad de reducir costes. A pesar de que suele ser una situación bastante dramática, no [...]

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  • Cuál es la diferencia entre despido procedente e improcedenteLegal / Derecho laboral

    En los tiempos que corren el despido laboral es un tema de actualidad. Pero no todos los despidos son iguales: hay que distinguir cuándo se realiza de forma procedente y cuándo de manera improcedente. Cada uno de estos implica una serie de condiciones. Debes informarte para saber qué derechos y deberes [...]

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  • Qué hacer si me quedo sin trabajo Legal / Derecho laboral

    Dada la actual crisis económica, el despido se ha convertido en un hecho bastante frecuente, aunado a esta situación las opciones para encontrar trabajo se han complicado mucho, por lo que la pérdida de empleo puede provocar un bajón moral importante. Sin embargo, es fundamental superar el bache y continuar [...]

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  • Cómo afectarán a España las nuevas reformasLegal / Derecho laboral

    Debido a la crisis económica que sufre España, el Eurogrupo tendrá que hacer efectivo un rescate. A cambio de dicho rescate, se tendrán que aplicar una serie de medidas propuestas por la Unión Europea con el objetivo de mejorar la economía del Estado. Esto implica que el Gobierno se vea obligado a realizar [...]

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  • Cómo me afecta la reforma exprés para abrir un negocioLegal / Derecho laboral

    Si eres un pequeño empresario, un emprendedor o simplemente quieres abrir un pequeño negocio en tu ciudad, te será muy útil conocer cómo le puedes sacar el máximo provecho a esta reforma. Antes de la reforma para abrir un negocio nuevo hacían falta muchos trámites y por ende mucho tiempo. Pero gracias [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Sanitaria 2012: medicamentos excluidosLegal / Derecho laboral

    La Reforma Sanitaria 2012 también establece el procedimiento y los criterios por los que serán excluidos ciertos medicamentos del Sistema Nacional de Salud. Dichos medicamentos, claro, estarán disponibles para los usuarios si se hacen cargo de su precio al 100 por 100. Si quieres conocer Cómo te afecta [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Sanitaria 2012: pago por medicamentosLegal / Derecho laboral

    La Reforma  Sanitaria 2012 crea un nuevo sistema de aportaciones del usuario en farmacia. En este ámbito, la aportación del usuario no es algo nuevo, ya existía. "Lo que se pretende es mejorar la equidad, con una fórmula más justa, que tiene en cuenta la renta, la condición de activo o pasivo y la [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: contrato sin indemnizaciónLegal / Derecho laboral

    Finalmente, se ha aprobado el Real Decreto Ley que regula la Reforma Laboral 2012. La mayoría de las enmiendas presentadas por los grupos nacionalista han salido airosas, pero el fondo de la reforma laboral sigue siendo el mismo. Uno de los puntos que se ha modificado ha sido al referente al contrato [...]

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  • Cómo despedir a un empleadoLegal / Derecho laboral

    En el mundo laboral hay situaciones complejas que pueden resultar desagradables, una de ellas es el acto de tener que despedir a un trabajador. Esta escena resulta incómoda para ambas partes, tanto para el jefe como para el afectado, por eso es importante hacerlo de manera adecuada siempre tomando en [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: bonificaciones para empresasLegal / Derecho laboral

    La Reforma Laboral contempla una serie de bonificaciones para las empresas que fomenten la contratación. Esto es, trata de proteger sobretodo a los colectivos que más están sufriendo el paro. Desde unComo.como hemos desgranado quienes son esos colectivos que pueden ser sujeto por parte de las bonificaciones [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: las causas en los despidosLegal / Derecho laboral

    La Reforma Laboral establece una serie de causas genéricas para dotar como objetivos a muchos de los despidos que regula. Estas son las causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor. Seguramente, las causas en los despidos es una de las materias que más controversia [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: negociación colectivaLegal / Derecho laboral

    La Reforma Laboral establece una serie de modificaciones para la negociación colectiva. En este caso, te explicamos las circunstancias especiales por la que puede dejar de aplicarse el convenio colectivo; pero también la vigencia de los mismos. Los convenios colectivos "obligan a todos los empresarios [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: horas extra en contratos a tiempo parcialLegal / Derecho laboral

    El objetivo general de la Reforma Laboral es que los números del paro disminuyan. Así, pretende flexibilizarlos contratos a tiempo parcial, cómo: "admitiendo la realización de horas extraordinarias en los contratos a tiempo parcial, e incluyendo las mismas en la base de cotización por contingencias [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: empresas de trabajo temporalLegal / Derecho laboral

    Otra de las cuestiones que te puede afectar con la Reforma Laboral se refiere a la intermediación laboral. La modificación por esta parte afectará sobre todo a las agencias de colocación de las Comunidades Autónomas y a las empresas de trabajo temporal (ETT); siendo estas últimas las grandes beneficiadas. [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: inaplicación del convenio colectivoLegal / Derecho laboral

    La Reforma Laboral establece una serie de modificaciones para la negociación colectiva. En este caso, te explicamos la situación especial por la que puede dejar de aplicarse el convenio colectivo. Aunque losconvenios colectivos "obligan a todos los empresarios y trabajadores incluidos dentro de su ámbito [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: conciliación de la vida laboral y familiarLegal / Derecho laboral

    La Reforma Laboral también presenta una serie de modificaciones para la conciliación de la vida laboral y familiar, para "optimizar la relación entre tiempo de trabajo y vida personal y familiar". Así, se verán modificados algunos aspectos de la lactancia como su horario y permiso, de las vacaciones [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: contrato para la formación y el aprendizajeLegal / Derecho laboral

    El contrato para la formación y el aprendizaje también viene expresamente regulado en la nueva Reforma Laboral. Tendrá por objeto la cualificación profesional de los trabajadores en un régimen de alternancia de actividad laboral retribuida en una empresa con actividad formativa recibida en el marco [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: bonificaciones para emprendedoresLegal / Derecho laboral

    La Reforma Laboral también presenta una serie de bonificaciones para emprendedores "con objeto de facilitar el empleo estable a la vez que se potencia la iniciativa empresarial". Así, las empresas con menos de 50 trabajadores podrán concertar el contrato de trabajo de apoyo a los emprendedores. El contrato [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: despido colectivoLegal / Derecho laboral

    La nueva Reforma Laboral 2012 trata de "garantizar tanto la flexibilidad de los empresarios en la gestión de los recursos humanos de la empresa, como la seguridad de los trabajadores en el empleo". Las reformas adoptadas entraron en vigor el 12 de febrero de 2012, se desconoce cuales de estas medidas [...]

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  • Cómo me afecta la Reforma Laboral: despido procedente o por causas objetivasLegal / Derecho laboral

    La nueva Reforma Laboral "trata de garantizar tanto la flexibilidad de los empresarios en la gestión de los recursos humanos de la empresa, como la seguridad de los trabajadores en el empleo". Las reformas adoptadas entraron en vigor a partir del día 12 de febrero de 2012, no obstante, se desconoce [...]

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